| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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| 《疫情形势下劳动用工管理、风险防范及实操案例解析》线上 | 1 | 2980 | 上官老师 | 30 线上 | |||||||||||
| 《疫情形势下劳动用工管理、风险防范及实操案例解析》 | 1 | 2980 | 上官老师 | 30 成都 | |||||||||||
| 《“咨询教练式”人才招聘与甄选》 | 1 | 2400 | 葛老师 | 30 杭州 | |||||||||||
| 《向培训要结果-5D培训项目设计与实践》 | 2 | 3800 | 陈老师 | 22-23 广州 29-30 杭州 | |||||||||||
| 《化茧成蝶-培训师综合技能提升》 | 2 | 2800 | 晋老师 | 29-30 佛山 | |||||||||||
| 《TTT—内部讲师全面提升训练》 | 2 | 4200 | 任老师 | 27-28 深圳 | 29-30 广州 | ||||||||||
| 《企业薪酬体系设计与实务》 | 2 | 2980 | 待定 | 29-30 青岛 | |||||||||||
| 《“咨询教练式”岗位分析实操技巧》 | 1 | 2400 | 葛老师 | 29 杭州 | |||||||||||
| 《《民法典》对企业劳动用工风险与控制》 | 2 | 4600 | 李老师 | 24-25 北京 | 29-30 北京 | ||||||||||
| 《“咨询教练式”组织架构与岗位体系设计》 | 1 | 2400 | 葛老师 | 28 杭州 | |||||||||||
| 《如何操盘培训项目-从方案设计到效果产出》线上 | 1 | 2000 | 王老师 | 27 线上 | |||||||||||
| 《劳动法系列课：薪酬绩效管理法律风险防范策略与案例分析》 | 1 | 1600 | 钟老师 | 23 广州 | |||||||||||
| 《IPD高管训战班 ：产品线及研发组织与研发流程变革》 | 4 | 28800 | 胡老师 | 22-25 深圳 | |||||||||||
| 《价值地图3.0：企业大学经营变革高研班》 | 2 | 8800 | 陈老师 | 22-23 广州 | |||||||||||
| 《OTS-蓝领匠人培养体系》 | 2 | 4180 | 陆老师 | 24-25 北京 | 22-23 深圳 | 16-17 广州 23-24 长沙 |
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| 《网课讲师授课技巧与课件开发》线上 | 2 | 4500 | 高老师 | 21-22 线上 | |||||||||||
| 《从战略到执行：OKR绩效管理研习班》 | 2 | 5200 | 洪老师 | 30-31 深圳 | 20-21 成都 | ||||||||||
| 《金牌面试官—基于胜任力的招聘与甄选技术》 | 2 | 4580 | 李彩玉 | 20-21 广州 | |||||||||||
| 《绩效分析与改进》线上 | 6 | 5980 | 丁老师 | 19-24 线上 | |||||||||||
| 《BEST高能经验萃取--将组织经验转化为培训成果》 | 2 | 4200 | 邱老师 | 15-16 深圳 |
